Логотип Soware
Логотип

СтопФактор

от Сфинкс

Описание

Аналоги

Описание системы СтопФактор

Информация о СтопФактор

Подходит для
Нет данных
Развёртывание
Нет данных
Графический интерфейс
Нет данных
Тарификация
Нет данных
Поддержка языков
Нет данных
Реестр российского ПО
ДаВключен, № 12625
Демо версия
Нет
Пробная версия (триал)
Нет
Свободное ПО
Нет

Краткий обзор СтопФактор

СтопФактор — это программный продукт для анализа контрагентов, позволяющее оценивать риски сотрудничества через мониторинг их данных и выявление стоп-факторов.

Программный продукт СтопФактор от компании-разработчика Сфинкс предназначен для автоматизированной проверки и анализа контрагентов — юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. Он позволяет оценивать риски сотрудничества посредством мониторинга регистрационной и финансово-экономической информации, выявления стоп-факторов по девяти параметрам и анализа схем аффилированности.

Система СтопФактор ориентирована на специалистов по работе с контрагентами, риск-менеджеров, сотрудников юридических и финансовых подразделений компаний, которым необходимо оперативно анализировать данные о потенциальных и существующих деловых партнёрах и минимизировать риски взаимодействия с ними.

Система будет полезна компаниям среднего и крупного бизнеса, работающим в сферах торговли, финансов, логистики, производства и других отраслях, где требуется регулярный и глубокий анализ контрагентов, выявление аффилированных связей и мониторинг изменений в их деятельности.

Функциональные возможности СтопФактор:

  • Анализ регистрационной информации. Платформа предоставляет возможность детально изучать регистрационные данные контрагентов, что позволяет получить базовые сведения о юридическом лице или индивидуальном предпринимателе и оценить легитимность их деятельности.
  • Изучение финансово-экономической информации. Система даёт возможность анализировать финансово-экономические показатели контрагентов, что помогает оценить их платёжеспособность и устойчивость на рынке, выявить потенциальные финансовые риски.
  • Мониторинг деятельности контрагентов. СтопФактор позволяет отслеживать изменения в деятельности контрагентов и получать уведомления о них. Пользователь может настроить систему так, чтобы получать уведомления обо всех изменениях или только о появлении новых стоп-факторов.
  • Выявление стоп-факторов. Платформа анализирует информацию по девяти параметрам и помогает выявить проблемные зоны в деятельности контрагентов, что позволяет оперативно оценить риски сотрудничества и принять обоснованное решение.
  • Оценка рисков сотрудничества. На основе собранных и проанализированных данных система помогает оценить риски, связанные с сотрудничеством с конкретным контрагентом, что способствует минимизации возможных негативных последствий.
  • Интерактивная схема аффилированности. Наличие интерактивной схемы позволяет проводить глубокий анализ взаимосвязей между контрагентами, выявлять скрытые связи и оценивать влияние этих связей на деятельность компании.
  • Компактное и понятное представление информации. Система выводит данные в максимально компактном и интуитивно понятном виде, что упрощает восприятие информации и ускоряет процесс принятия решений.

Подробнее: https://stopfactor.ru/files/instruction.pdf

Функции

Нет данныхМногопользовательский доступ
Нет данныхНаличие API
Нет данныхОтчётность и аналитика
Нет данныхИмпорт/экспорт данных
Нет данныхАдминистрирование

Разработчик системы СтопФактор

Компания-разработчик:

Сфинкс

Веб-сайт (продукт):

https://stopfactor.ru/files/instruction.pdf

Страна:

Россия

Веб-сайт:

https://stopfactor.ru

Головной офис:

Санкт-Петербург

Социальные сети:

Нет данных

Популярные аналоги СтопФактор

Логотип

АСМО-КПЖО

Информатика

АСМО-КПЖО — это автоматизированная система для управления программами жилищного обеспечения сотрудников, включающая учет заявлений, расчёт дотаций и централизованное планирование выплат на приобретение жилья.

Логотип

SkillCode

СкиллКод

SkillCode — это SaaS-система для оценки и развития персонала, предназначенная для оптимизации HR-процессов, тестирования Soft Skills и критического мышления сотрудников и кандидатов.