Описание системы АСМО-зарплата
Информация о АСМО-зарплата
Краткий обзор АСМО-зарплата
Программное решение АСМО-зарплата от компании-разработчика Информатика предназначено для расчёт заработной платы и подготовки необходимых отчётов для государственных органов контроля и внутреннего использования. Также АСМО-зарплата ведёт карточки сотрудников, выполняет учёт отработанного времени, расчёт удержаний и зарплаты и выплату страховых взносов. Возможна интеграция с внешними системами. Несмотря на немного консервативный графический интерфейс, система обладает мощными расчётными функциональными возможностями.
Основные особенности АСМО-зарплата:
- Интеграция с другими системами: АСМО-зарплата может быть интегрирована с другими программными продуктами компании «Информатика» и внешними системами, что позволяет обмениваться данными и обеспечивает более эффективный учёт и обработку информации.
- Учёт различных видов начислений и удержаний: система поддерживает расчёт различных видов заработной платы, включая основную зарплату, премии, бонусы, доплаты и надбавки. Также учитываются удержания, такие как налоги, страховые взносы и другие обязательные платежи.
- Начисление зарплаты по тарифам и окладам: программа позволяет настраивать различные тарифные системы и оклады, что даёт возможность гибко настраивать расчёт зарплаты в соответствии с внутренними политиками компании.
- Учёт рабочего времени: АСМО-зарплата предоставляет инструменты для учёта рабочего времени сотрудников, включая сверхурочные часы, отпуска, больничные и другие виды времени. Это позволяет точно рассчитывать заработную плату на основе фактически отработанного времени.
- Подготовка отчётности: система автоматически формирует необходимые отчёты по заработной плате, налогам и страховым взносам. Это упрощает процесс подготовки отчётности для налоговых органов и других контролирующих организаций.
- Соответствие законодательству: АСМО-зарплата регулярно обновляется в соответствии с изменениями в законодательстве, что обеспечивает соблюдение всех требований и норм при расчёте заработной платы.
- Безопасность данных: программа обеспечивает защиту данных с помощью различных механизмов безопасности, таких как аутентификация пользователей, шифрование данных и контроль доступа к информации.
- Пользовательский интерфейс: АСМО-зарплата имеет интуитивно понятный интерфейс, который облегчает работу с системой и уменьшает время на обучение пользователей.
- Масштабируемость: система может быть адаптирована под потребности компаний различного размера и отрасли, что делает её гибкой и универсальной.
- Поддержка и обслуживание: компания «Информатика» предоставляет техническую поддержку и обслуживание системы, что гарантирует своевременное решение возникающих вопросов и проблем.
Программный комплекс реализован набором программных модулей, необходимый состав которых определяется при заказе комплекса:
- модуль ведения нормативно-справочной информации,
- модуль импорта кадровой информации,
- модуль учета отработанного времени (табельный учет),
- модули расчета начислений заработной платы,
- модули расчета удержаний из заработной платы,
- модули расчета выплаты заработной платы,
- модули расчета отчислений,
- модули формирования выходной информации,
- модуль репликации данных,
- подсистема интеграции с внешними системами,
- модуль администрирования.
Подробнее: https://informatika37.ru/resheniya-asmo/asmo-zarplata/
Назначение системы
Функции1
Разработчик системы
Вопросы и ответы
?
Возможно ли устанавливать АСМО-зарплата на компьютер с ОС Windows?
Да, АСМО-зарплата может устанавливаться и использоваться на устройствах под операционной системой Windows.
?
Какие функциональные возможности предоставляет АСМО-зарплата для расчёта заработной платы и насколько они соответствуют требованиям современного законодательства РФ?
АСМО-зарплата предоставляет возможности для расчёта основной зарплаты, премий, бонусов, доплат и надбавок, а также учёта удержаний (налоги, страховые взносы и др.). Система регулярно обновляется, чтобы соответствовать изменениям в законодательстве РФ.
?
Какие меры безопасности и защиты данных реализованы в АСМО-зарплата?
АСМО-зарплата обеспечивает защиту данных с помощью аутентификации пользователей, шифрования данных и контроля доступа к информации.
?
Какие отчёты можно формировать в АСМО-зарплата и соответствуют ли они требованиям российских регуляторов и стандартам отчётности?
АСМО-зарплата автоматически формирует отчёты по заработной плате, налогам и страховым взносам, которые соответствуют требованиям российских регуляторов и стандартам отчётности.
?
Поддерживает ли АСМО-зарплата интеграцию с другими корпоративными информационными системами, например, с системами управления персоналом или бухгалтерскими программами?
Да, АСМО-зарплата поддерживает интеграцию с другими программными продуктами компании «Информатика» и внешними системами, что позволяет обмениваться данными и обеспечивает более эффективный учёт и обработку информации.
?
Подойдёт ли АСМО-зарплата для малого бизнеса?
Нет, АСМО-зарплата хорошо подходит для других категорий пользователей. Система не адаптирована для нужд малого бизнеса.
?
Поддерживает ли АСМО-зарплата русский язык?
Да, АСМО-зарплата поддерживает русский язык.
?
Предоставляет ли разработчик АСМО-зарплата услуги по внедрению и настройке системы под специфику организации?
Компания «Информатика», разработчик АСМО-зарплата, предоставляет техническую поддержку и обслуживание системы, что подразумевает возможность внедрения и настройки системы под специфику организации.
Популярные аналоги

Proaction.pro
Проактион
Proaction.pro — это российская HR-платформа для оценки и развития персонала. Объединяет ключевые циклы работы с сотрудниками и помогает компаниям принимать точные кадровые решения.

МояКоманда
ЦИТ Факт
«МояКоманда» — это облачная HCM-платформа для автоматизации процессов управления персоналом, талантами и опытом сотрудников.

Контур.Зарплата
СКБ Контур
Контур.Зарплата — это компьютерная программа для расчёта заработной платы для организаций любого размера и юридической формы.

K-Team HRM
КОРУС Консалтинг СРМ
K-Team — это HRM-платформа, продуманная до мелочей, c заботливым сервисом и поддержкой экспертов.

Контур.КЭДО
СКБ Контур
Контур.КЭДО — это программное решение, которое позволяет обмениваться электронными документами между работодателями и сотрудниками.

Битрикс24.HRM
1С-Битрикс
Битрикс24 HRM — это популярная платформа управления персоналом для крупных компаний. Помогает автоматизировать HR-процессы адаптации, оценки, развития, удержания талантов и коммуникации с сотрудниками в едином цифровом пространстве.






